不过因为要辞职，销售经理将合同事项转给了自己的副手。
副手：……
经理终于滚蛋了，我可能要扶正了，可为什么感觉不到兴奋呢？我的心，好像被羡慕嫉妒恨给充斥着。
楚飞就更有意思了，直接拉着姜淑敏、卫轻语等人坐下，接下来的事情直接交给经理了，现场就做了个甩手掌柜。
合同已经签订完毕，接下来都是一些细节。但就是这些细节，最是坑外行人了。
忙碌中，公司的大老板降临，将曾经的副经理提拔为经理，并将销售额度的70给了原来的经理，就是被楚飞挖墙脚的那个，一共46万元。
看着销售经理忙碌，楚飞露出了满意的微笑。初来乍到，人生地不熟，肯定要找个管家之类的。
但楚飞很清楚，以自己的身份和影响力、加上这里是青云学术团的大本营，想要找到一个干干净净的管家的可能性为零。
但如果是随机挖人呢？
挖过来，我会让他知道投靠我的正确性，然后就死心塌地了！
这种手段，楚飞不缺。
如果不能死心塌地，那就辞退了，再找就是了。就不信这样一个经理连一个月撑不住就彻底叛变。只要一个月，楚飞就能熟悉这里的环境。
交流很快结束，楚飞终于问到经理的名字：庄毕凡。
听到这个名字，楚飞都愣了一会，而后才反应过来，是庄毕凡，不是装逼犯。
三个小时后，楚飞一行人就进入别墅了；期间去了一趟银行，给庄毕凡开通了工资账户，直接汇入一百万。
之后庄毕凡就兴奋的忙碌起来，他竟然有幸成为魔药师的管家！
庄毕凡先去买几辆悬浮车、又去人才市场直接招聘了几个人员等，准备打造一个全新的、干净的班底。以后，他就是“魔药师”手下的大管家了，权力很大。
楚飞几人则聚在一起讨论，楚飞率先开口：“对于来到青云城的动作，我想我们需要做一个简单的计划，不管计划是否有效。”
姜淑敏开口了，“我觉得这些学阀不会这么轻易放开传承，接下来怕是有很长的扯皮时间。
面对学阀，大吵大闹是没用的。这个时间，我们就沉默应对，抓紧时间修行、迭代功法。
青云城环境总归不错，我准备更新自己的宇宙脑和功法了。计划格式化到120初期。”
魏航和钱裕丰纷纷表示，自己也都有这个计划。而这得益于楚飞分享的作死经验。
卫轻语也开口了，“我也准备尽快修行新的功法。但……但我的根基……”
大家看向卫轻语，不说话了。
卫轻语现在是勉强突破140，但因为没有后续功法，就卡住了。
此前虽然楚飞公开了青虹功法，但到现在也不过十个月而已，卫轻语不见得有时间更换。
实际也是如此，卫轻语根基不够好。
如今更得到了“任逍遥功法”，卫轻语更要换功法了。
但更换功法没那么简单。
姜淑敏三个130中期后期的高手，要将原来的功法和宇宙脑格式化，从120000重新开始。
可卫轻语现在的修为勉强达到141，没有多少格式化的余地。
为什么一定要格式化？格式化意味着什么？
举个例子，比如一座建设到半截的大楼，老板忽然有钱了，又有了新的设计，那此刻是直接在原来的基础上修改好呢，还是是推倒重来更好呢？
当然了，最好是换个地皮，新建。可作为修行来说，根基就是自己，是变不了的。最好的办法只有一个：推倒重来，而且要深挖地基。
其实，这就是格式化的意义。
姜淑敏等人将修为根基降低到120000，就是深挖地基。
但卫轻语本身就勉强突破140，格式化之后也只是浅层格式化，不够彻底，根基不够深入。
根基不好，就撑不起强大的功法，勉强修行新的功法当然可以，但问题会很多。这种情况下，修行低级的青虹功法，效果也许会更好。
可明明有好的功法放在眼前，却只能修行劣质功法，不甘心啊。
最好也格式化到120。但从130格式化到120，还可以试试，都是同一个境界——超脱者境界。
可140是天人境界，降级到120的超脱者境界，有崩溃的风险。
修行不是过家家，不可能随意格式化。
体内庞大的能量可以散去，但强化后的身体呢？一旦宇宙脑算力不够，身体就会崩溃、畸变、病变，看上去就是一个超级衰老加速，修行的话，也许可以称之为天人五衰？
不过卫轻语终究是高手，很快就发现了盲点，豁然问姜淑敏，“你如果将修为格式化到120000，剩余的算力怕是也无法控制身体和能量吧？”
姜淑敏：“最近一段时间，我们研究了一种副脑的技术。还记得楚飞遭遇的刺杀吗，上次你来去匆匆，加上我们还处于了解期，有些东西就没和你说。
其实，当时楚飞的脑子已经炸了。”
说话中，姜淑敏翻出一系列图片、甚至短视频，看的卫轻语目瞪