以陈修洁这些日子对陶邈的了解来看,解决对方怨气最好的办法就是加工资和给奖金。
俗气，但实在。
曾经也是996一员的陈修洁有几回做梦梦到老板给涨了工资险些没笑醒。
只是这回这个老套的招式失了效果，没用了,他一脸诧异地望着陶邈,陶邈恶狠狠地回瞪他：“您消停点我就谢天谢地了！”别一有奇思妙想就来找他。
他现在的工作多得数不清,身兼数职,既给他处理工作上的事宜,还得当他的生活助理,工资是高到离谱,但一点私人时间都没有,前天亲妈打电话让他去相亲，他说工作忙没时间,亲妈在电话里劈头盖脸一顿骂，勒令他这周必须空出一定时间去相亲。
都不指望他能特意请一天假了。
陶邈：“……”他是真冤枉，真没时间。
……来自单身狗的无能狂怒。
等饭菜上来,陈修洁试探着问你陶助理今天的心情怎么那么不对劲,然后被陶助理怼得不轻。
“你有对象吗？”
“……”没啊,这不是很正常的事情吗？
天天上班上哪找对象。
“你每天那么早回家还没对象,是一辈子都找不到对象了吗？”
“……”呸,我是独身主义者，几辈子都是。
“您既不丑又多金，难道是灵魂太无趣才找不到对象？”
“……”这话用来反问你自己不也挺实用？
这左一个对象右一个对象的，陈修洁被哽到无语，想再说什么，结果扭头就发现离得近的几个大师傅都挪到了最靠近外面的窗口，耳朵支棱得格外明显。
这是想干啥？陈修洁心梗，拿他们当下饭菜？
“你相亲去了？”这满满的怨气,比让他加班还重。
陶邈面无表情：“没时间，推了。”
陈修洁：“……”心虚。
但还真不能让他这时候放假。
“公司最近忙，”陈修洁企图讲道理，“等两个新秘书选出来进了团队，你再在团队里带他们一段时间，等他们俩熟悉公司事务了，你就能放假了。”
陶邈眯了眯眼睛，语气怀疑：“你到时候真会放我走？”
当初王建国卸任换陈修洁，两人和陶邈的默契是留他在陈修洁身边帮他过渡，之后会将他派到分公司当总裁。
古语有言“不历州县，不拟台省”，放到商场上也是一样的，没有独当一面的经历，很难进入核心权力圈。
陶邈如今的权力并不稳固，只是依附于陈修洁的藤蔓，看着枝蔓缠绕，热烈繁盛，地位却是时刻摇摇欲坠的。
“会，”陈修洁没想耽误陶邈的前程，他不愿意也不强求，回答地毫不犹豫，“但你得培养出能接替你职位的人。”
陶邈眼睛发亮：“这是应该的。”
算是职业操守。
在陶邈回答这句话的五天后，留到最后一关的面试者们被告知这一关的内容——和大boss面对面交流。
这一关最不好过，能留下来的不一定是最优秀的人，似乎全看大boss的喜好。
古代皇家最讲规矩又最不讲规矩，老板这种生物在某方面和皇家人一样，最爱讲规矩又总破坏规矩，简称双标。
面试者们一个又一个被叫进去，只有五人，苏玉竹排在第四。
……
很多年后，苏玉竹总被人问起第一次见到陈修洁时的场景。
有人说他当年才二十出头，第一次见集团最大的老板，肯定心中万分紧张，然而实际上苏玉竹心中的紧张情绪没有多少，因为那并不是他第一次见陈修洁。
他第一次见到陈修洁是在食堂，一身休闲装的年轻男人被陶助理扯着手臂拉进食堂，年轻男人气质温润，一望便知十分好脾气，满脸无奈任由陶助理数落。
以至于很多年后回答认为陈修洁是一个什么人时，苏玉竹道：“他是一个容易被欺负的人。”
后面还有半句话：“虽然那些欺负他并不在意。”
但总有些人，如他，如陶邈，还如一些有名或无名的同事，他们总希望能为陈修洁多做些什么，免得被人占了便宜还乐呵呵傻笑。
……
以上都是后话，未发生之事暂且不提，只说面试室内，陈修洁不是很清楚面试该问什么问题，更知道自己的员工们已经把能问的差不多都问多了，由他来守最后一关，实则不过闲聊。
聊自身发展，聊公司前景，聊国家大事……想到什么聊什么。
聊到最后，由陈修洁判断面试者与公司契合不契合。
“你是苏城人？”陈修洁话音陡然一转：“苏城的樱桃肉很好吃……”
话题于是又偏到了食物上，苏玉竹心里的恐慌早已烟消云散，平静到无波无澜，看吧，这位的模样让别人怎么说出忌惮的话，听着对面这位年轻的总裁侃侃而谈，如数家珍，语气柔和得像三月的桃花。
这个位置给了苏玉许，另一个名额留给了一位