第34章 企业文化(2 / 2)

过哪个追求效率的企业让员工随意迟到早退,拒绝员工加班的?

效率?

我现在在做的一切事情都是为了降低你们的工作效率!

黄如石深吸一口气,继续说道:“杨总经常教导我们,不好好休息,就没有精力工作,所以一直劝我们多多休息,以提高工作效率。”

“为了提高工作效率,杨总特意为员工们提供了隐私性极佳的工作环境。”

“拿这次交流学习为例子,杨总为了提高学习交流的效率,特意在这之前放了四天假,目的就是让我们养精蓄锐。”

“……”

黄如石洋洋洒洒说了一大堆,直接把在场的林曹和他的手下听傻了。

先不说所谓的两个公会之间的交流学习能不能学到东西。

光这个放假能提高学习效率的说法,听着就不像是人话啊!

这个“猛男舞者”莫不是来消遣人的?

可看他那高谈阔论,言之凿凿的模样,再看看岿光公会那边所有人都颇为赞同的态度,林曹心里忽然又有些不确定了。

难道,放假真的可以提高工作效率?

工作效率越低,员工就越能得到休息,员工越能得到休息,工作起来就越有精神,工作起来越有精神,工作效率就越高。

综上所述……

工作效率越低,工作效率越高?

(本章完)

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